我院召开2026年招生工作调研座谈会
10月20日下午，学院院长张耀天在同德楼第一会议室组织召开了2026年招生工作调研座谈会。全体院领导、科级以上管理干部、招生老师代表及校企合作单位负责人参加会议。
院长张耀天听取了科级以上管理干部、各二级学院负责人及招生老师代表的交流分享，并逐一进行了点评。他表示，对于招生工作，应当创新思路、创新举措，找出差距、找准问题，结合招生实际情况，克服不足、弥补差距。他指出，学院招生工作主要存在5个方面问题：一是内涵建设彰显吸引力不足。二是招生政策同质化严重。三是数据驱动力不足。四是多元化招生渠道未健全。五是全员参与和协同机制不畅通。他强调，全体教职工应履行好岗位职责，深度挖掘和提炼学院特色亮点，不断强化招生宣传工作，确保2026年招生工作有序推进，特别要做好以下5个方面的工作：一是要深化内涵建设，特别要纵深推进专业建设和产教融合。二是要创新宣传，特别要深挖内涵建设核心亮点，突破宣传模式、创新宣传策略、拓宽宣传平台。三是要优化招生模式、拓展招生渠道，特别要拓展除统招高职、“3+2”、五年一贯制以外的招生渠道。四是要推进招生工作数字化、智能化，特别要构建一体化数据采集体系，搭建数字化招生服务平台。五是构建全员参与、协同育人的招生格局，特别要压实全员参与责任，构建招生责任共同体，健全跨部门协同机制，打通沟通协作堵点。最后，他就如何创新推进招生工作提出3点要求：一是重构宣传内容，在高度提炼学院特色亮点宣传的同时，实施好“职教达人孵化计划”、校友资源深度激活：“金牌校友导师”计划、区域校友代言人等。二是做好数字化赋能，搭建AI精准招生系统、沉浸式场景化宣传等。三是推动招生渠道创新，组建订制班、订单班、国际班、一村一名电商专员定制班等。
会上，党委书记徐泽胜强调，招生工作是学院发展的重要战略任务，需凝聚各方智慧协同推进，重点需从抢抓生源、改革举措、强化宣传3方面发力，夯实招生工作基础，破解工作难点堵点，提升学校品牌吸引力。同时，他对招生工作提出三项明确要求：一要讲策略，提升工作针对性；二要讲方法，增强工作实效性；三要讲纪律，确保工作规范性。
此外，各部门及二级学院负责人立足自身工作实际，围绕2026年招生宣传工作创新和突破方向，分享了具体实施举措与优化建议；科级以上管理干部结合自身岗位职责，就如何强化部门协同、保障招生工作高效推进展开深入交流；招生教师代表结合实战经验，分享了生源对接、咨询服务、志愿指导等方面的实践心得和下一步创新思路，为后续招生工作提供了一线参考。