专衔本招生
专业介绍
专业介绍
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专业介绍

               发布时间:2016-06-21 17:47:15              访问量:739
 

人力资源管理

培养目标:本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在企业、事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

培养要求:本专业学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

就业前景:人力资源管理是管理类专业中最为核心的管理,人才需求量大,尤其是从事人力资源管理岗位缺口大,本专业立足重庆人力资源发展战略的需要,为各企业单位培养具有过硬专业技能人才。毕业生可在党政机关事业单位人事部门从事人事管理、工资管理等国家公务员工作;可在企业从事员工薪酬管理、绩效考评、人员招聘、岗位设计、人才战略策划、人力开发培训的组织等人力资源管理工作;可在社区、单位从事办公室行政管理、公关、文书档案管理等办公文员工作;可在人才市场及劳动力市场从事人才素质测评、人事政策分析、择业导向等咨询管理工作;也可到各职高、中专、培训机构担任专业教师。

专业代码:020218

衔接课程:英语(二)、基础会计学、管理系统中计算机应用00052(实践)、管理学原理、经济学

统考课程:中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、公共关系学、管理思想史、劳动关系与劳动法、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、工作分析、人力资源开发与管理、毕业论文

主考院校:重庆工商大学

工商企业管理

培养目标:教学目标是培养优秀的涉外企业和机构的管理型人才。该专业将培养学生系统掌握现代的管理理论知识和方法,具备企业综合管理的基本素养和操作能力,掌握良好的专业技能、外语基础和与人们进行沟通与协作的能力,培养学生具有较高人文素质和科学素质,良好的学习能力、应变能力、适应能力、创新能力和专业工作能力,使学生具备发现、分析和解决实际问题的才干。

培养要求:工商企业管理专业主要学习管理学、经济学和企业管理的基本理论和基本知识,受到企业管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决企业管理问题的基本能力。 

就业前景:在现代企业中,一个优秀企业家的作用,超过了100名优秀工程师、1000名优秀工人。为什么是这样呢?根据发达国家的经验,当经济持续发展时,社会对复合型工商管理人才的需求量将越来越大。中国目前已有各类企业千万个左右,由于加入WTO,企业对工商管理人才的需求将越来越大。在21世纪的知识经济时代,中国所需各类管理人才将达1000-1300万人。据统计,全国国有企业应该培训的现职和后备管理人员有80万人,非国有企业急需工商类管理人才约80多万人,政府及其他行业需工商管理类人才约50万人,合计大约需工商管理类专业人才为200万左右。根据教育部规划司统计信息处的资料,目前,普通高等学校合计有管理类学生约102万人,而工商管理类学生只有5万人左右,所占比重与需求严重失调。我国开设工商管理专业教育起步较晚,每年培养的工商管理专业毕业生才1万人左右,远远满足不了社会的需求(据统计,我国目前每年工商管理人才需求达到9.5万人,其中国有企业需求4万人,非国有企业3万人,政府及其它机构需求2.5万人)。因此,中国未来20年内,存在工商管理人才的巨大缺口。

专业代码:020202

衔接课程:英语(二)、概率论与数理统计(经管类)、线性代数(经管类)、管理系统中计算机应用00052(实践)、财务管理学、国际贸易理论与实务

统考课程:中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、金融理论与实务、管理学原理、企业经营战略、组织行为学、质量管理(一)、企业管理咨询、毕业论文

主考院校:重庆工商大学  

会计

培养目标:本专业培养坚持四项基本原则,适应经济社会发展和文化传承创新需要,掌握会计专业所需要的专业理论知识,具有会计基本核算能力、财务管理能力,面向广大中小企业的会计各岗位需要的德智体美全面发展的高素质、高技能专门人才。

就业前景:毕业生可胜任各类工业企业、商品流通企业、服务业、金融保险机构等部门或单位的出纳、会计核算、纳税申报、内部审计、财务管理、物资管理、柜员、客户经理等工作;也可从事会计师事务所、代理记账公司、财务公司的会计师助理、代理记账、会计咨询服务等职位。

专业代码:020204

衔接课程:英语(二)、概率论与数理统计(经管类)、线性代数(经管类)、管理系统中计算机应用00052(实践)、市场营销学、审计学

统考课程:中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、国际贸易理论与实务、金融理论与实务、资产评估、高级财务会计、财务报表分析(一)、会计制度设计、毕业论文

主考院校:重庆工商大学  

工程造价管理

培养目标:本专业培养适应社会主义市场经济和社会发展需要,德、智、体等全面发展,掌握工程造价管理方面的理论知识及方法,熟悉投资项目前期决策可行性研究报告编制方法,掌握工程概预算文件和工程招投标文件的编制方法,具备建筑工程合同管理、财务管理及建设监理方面的相关专业知识的高层次技能型、实用型人才。

 培养要求:该专业培养工程造价专业专科层次应用型人才。具有基本的科学文化素养,掌握必需的文化基础知识;掌握一般工程项目的预算编制、投标标底和标书的编制、工程造价统计、工程造价监理和合同管理、工程造价审计、工程造价管理等职业所要求的专业技术理论;具有较强的职业技能和实际工作能力;具有继续学习的能力和适应职业变化的能力。

就业前景:该专业的毕业生适宜在建筑施工企业、房地产开发公司、工程监理公司、建筑管理部门、工程招投标部门、建筑设计部门、工程造价事务所、审计事务所及行政事业部门等单位从事建筑工程造价估算、概算、预算和控制投资等管理工作。 

专业代码:082231

衔接课程:英语(二)、概率论与数理统计(经管类)、线性代数(经管类)、马克思主义基本原理概论、施工技术与组织04038(实践)、建设工程工程量清单计价实务(二选一)

统考课程:管理信息系统02383(实践)、中国近现代史纲要、项目决策分析与评价、工程项目管理、建设监理导论、建设工程合同(含FIDIC条款)、工程造价确定与控制、综合课程设计、毕业论文

主考院校:重庆工商大学